Sektor MSP w Polsce
W wielu krajach świata sektor małych i średnich przedsiębiorstw pełni bardzo istotną rolę w rozwoju gospodarki, także w Polsce. Warto wiedzieć, że w poszczególnych państwach ów sektor definiowany jest w różnoraki sposób. Jednakże podstawowym wyznacznikiem dla małych oraz średnich przedsiębiorstw jest liczba zatrudnionych osób.
W Polsce oraz w UE wyróżniamy mikroprzedsiębiorstwa zatrudniające poniżej 10 pracowników, zakładając również, że roczny obrót tego typu firmy nie przekroczy 2 milionów euro. Małe przedsiębiorstwo z kolei to takie, które zatrudnia od 10 – 49 pracowników, roczny obrót sytuuje się od 2 do 10 milionów euro, średnie przedsiębiorstwo zatrudnia od 50 do 250 osób, a roczny dochód nie przekracza 50 milionów euro.
Sektor małych i średnich przedsiębiorstw posługuje się szczególnymi regulacjami w ramach prawa gospodarczego. Zwłaszcza istotna jest tu rola przepisów, które dotyczą tzw. pomocy publicznej, a która sprowadza się w zasadzie do ingerencji rządu w ów sektor.
Rozwój sektora małych i średnich przedsiębiorstw w dużym stopniu zależy od kapitału własnego danego przedsiębiorcy, a także od dostępu do różnego rodzaju kredytów, pożyczek, leasingu, czyli tzw. źródeł zewnętrznych. Na stan przedsiębiorstw wpływ mają różnorakie czynniki mikroekonomiczne oraz makroekonomiczne. Wymienić w tym miejscu należy przede wszystkim stopień wielkości majątku, jaki dane przedsiębiorstwo ma do dyspozycji. Co więcej istotną rolę pełni sprawność zarządzania zgromadzonymi zasobami.
Bardzo istotną rolę pełni umiejętność wprowadzenia postępu technicznego oraz technologicznego. W tym miejscu koniecznie trzeba jest wymienić dobry poziom wiedzy i kreatywność kadry, rzadkość i jakość oferowanych usług i produktów. Nie można jednak zapomnieć o czynnikach systemu finansowo-podatkowego, czyli wysokości stawki podatkowej, wysokości składek na ubezpieczenie społeczne, dostępie do usług bankowych i ubezpieczeniowych, dostępie do dotacji z UE, a także regulacjach prawnych w zakresie windykacji wierzytelności.
Efekty związane z działalnością małych i średnich przedsiębiorstw wiążą się przede wszystkim warunkami, w jakich żyje polskie społeczeństwo. Należy więc wspierać, a także korzystać z możliwości rozwojowych tkwiących właśnie w sektorze małych i średnich przedsiębiorstw.